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Archivo de Etiquetas: empresas

Empresas de Chihuahua contratarán empleados LGBT

La X de Sebastián en Ciudad Juárez, Chihuahua (Foto: Especial)

Chihuahua 08ENE2018.- El director de Derechos Humanos del Municipio de Juárez, Rogelio Pinal Castellanos, informó que la Feria de Empleo para la comunidad Lésbico Gay Bisexual y Transexual (LGBT) se llevará a cabo el martes 30 de enero en las instalaciones del Centro Municipal de las Artes (CMA), ubicado en el cruce de la avenida 16 de Septiembre y la ...

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¿Trabajas en alguna de estas empresas “amigables LGBT”?

Paolo Pérez, del equipo de Diversidad de Google México (Foto: Especial)

México 07DIC2017.- La Fundación Human Rights Campaign (HRC), publicó los resultados de un estudio que evalúa los mejores lugares de trabajo para empleados LGBT (Lesbianas, Gays, Bisexuales, Trans). En el reporte HRC Equidad MX: Programa Global de Equidad Laboral 2018 se incluyen 32 compañías, que integran a más de 530 mil colaboradores en la República Mexicana. Japii MX platicó con Paolo Pérez, del equipo ...

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Publican lista de empresas que han discriminado en Ciudad de México

Ulises Labrador Hernández, director del Seguro de Desempleo de la Ciudad de México (Foto: Cortesía Copred)

Ciudad de México 03MAY2017.- Como parte de una estrategia integral en el combate a la discriminación, el Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México (Copred), anunció la puesta en marcha de la campaña “Ven a COPRED”, además, hizo un llamado a colocar la Placa por la No Discriminación en los establecimientos mercantiles y dio a ...

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Intentará Wal-Mart mejorar su imagen apoyando a empleados trans

Foto: Especial

Estados Unidos 06DIC2016.- Voceros de  Walt-Mart Stores Inc. anunciaron que  a partir del 2017, dentro de las políticas de recursos humanos, incluirán una cobertura de seguro para sus empleados transgénero. Wal Mart es el mayor empleador privado de los Estados Unidos y el minorista más grande del mundo. Sin embargo los bajos sueldos y pocas prestaciones que ofrecen a sus ...

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Garantiza inclusión laboral crecimiento económico

Francisco Robledo de ADIL (Foto: Copred)

Durante el 3er Foro de Buenas Prácticas Empresariales, “La Política de Inclusión Laboral como Retorno de Inversión”, se destacó el papel de generar ambientes de trabajo libres de discriminación como herramienta fundamental en el aumento de la productividad. En el evento organizado por el Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México (Copred) estuvo presente el secretario ...

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